src="https://news.google.com/swg/js/v1/swg-basic.js"> Lima Daerah di Kaltim Kantongi Persetujuan Manajemen Talenta ASN

Lima Daerah di Kaltim Kantongi Persetujuan Manajemen Talenta ASN

2 minutes reading
Monday, 25 May 2026 15:25 19 gleadis

HEADLINEKALTIM.CO, SAMARINDA – Manajemen Talenta ASN menjadi fokus utama dalam percepatan reformasi birokrasi di wilayah Bumi Etam. Pemerintah Provinsi Kalimantan Timur terus mendorong penerapan sistem Manajemen Talenta guna memetakan kompetensi aparatur sipil negara secara lebih terukur dan profesional.

Dilansir dari Pemerintah Provinsi Kalimantan Timur, penerapan Manajemen Talenta diharapkan mampu mendukung pengembangan karier ASN berdasarkan kemampuan dan kinerja. Sistem tersebut juga dinilai penting untuk mendukung promosi jabatan hingga penempatan pegawai yang lebih tepat sasaran.

Sekretaris Daerah Provinsi Kalimantan Timur, Sri Wahyuni, menyebutkan hingga kini sudah ada lima daerah yang memperoleh persetujuan penerapan Manajemen Talenta dari Badan Kepegawaian Negara (BKN).

“Setelah kami lakukan pembaruan data, dari 10 kabupaten/kota dan satu provinsi, yang sudah mendapatkan persetujuan ada lima, yakni Provinsi Kaltim, Kutai Kartanegara, Balikpapan, Samarinda, dan Paser,” ujarnya di Samarinda baru-baru ini.

Selain lima daerah tersebut, empat kabupaten lainnya disebut telah melaksanakan ekspos kepada BKN. Tahapan itu menjadi proses akhir sebelum memperoleh persetujuan resmi dan mulai menerapkan sistem Manajemen Talenta di daerah masing-masing.

“Kalau sudah ekspos ke BKN, berarti tinggal menunggu persetujuan dan penerapan,” katanya.

Sri Wahyuni menjelaskan, Kabupaten Penajam Paser Utara saat ini masih mempersiapkan tahapan ekspos. Sementara itu, Kabupaten Mahakam Ulu masih membutuhkan pendampingan agar dapat segera memenuhi tahapan yang diperlukan.

“PPU sedang persiapan ekspos, tinggal Mahulu yang akan kami dampingi supaya bisa mempersiapkan ekspos untuk persetujuan dan penerapan MT,” jelasnya.

Pemerintah Provinsi Kalimantan Timur berharap seluruh kabupaten dan kota di daerah tersebut dapat menerapkan Manajemen Talenta ASN secara menyeluruh pada tahun ini sebagai bagian dari penguatan reformasi birokrasi.

“Mudah-mudahan tahun ini kita upayakan seluruh daerah di Kaltim sudah bisa menerapkan Manajemen Talenta,” tutupnya.

LAINNYA
x